{"id":2023,"date":"2026-09-18T13:52:19","date_gmt":"2026-09-18T11:52:19","guid":{"rendered":"https:\/\/syndicoop.fr\/a2s\/?p=2023"},"modified":"2026-09-18T13:52:19","modified_gmt":"2026-09-18T11:52:19","slug":"vendredi-18-septembre-n612","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/syndicoop.fr\/a2s\/2026\/09\/18\/vendredi-18-septembre-n612\/","title":{"rendered":"Vendredi 18 septembre \u2013 N\u00b0612"},"content":{"rendered":"\n\n\n
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Retour sur la F\u00eate de l’Huma<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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Pr\u00e9sente au Forum social tout au long des d\u00e9bats de la F\u00eate,<\/strong> l\u2019Ugict a re\u00e7u<\/div>\n
de nombreux et nombreuses visiteurs et visiteuses sur son stand, venu\u00b7es d\u00e9battre, partager leurs exp\u00e9riences et repartir avec nos supports de communication.<\/div>\n
\ud83c\udf99\ufe0f\ud83c\udfa5 Revivez les temps forts des d\u00e9bats ! Les vid\u00e9os et podcasts seront bient\u00f4t disponibles sur nos r\u00e9seaux.<\/div>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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\u270a29 septembre<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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\ud83d\udce2\u00a0L’Ugict \u00a0mobilis\u00e9e\u00a0<\/b><\/p>\n

D\u00e9classement du secteur public<\/strong> : Les politiques lib\u00e9rales fragilisent les missions publiques, d\u00e9gradent les conditions de vie, pr\u00e9carisent les retraites et d\u00e9valorisent les dipl\u00f4mes. Il est temps d\u2019imposer d\u2019autres choix de soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n

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T\u00e9l\u00e9charger le tract Fonction publique<\/strong><\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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T\u00e9l\u00e9charger\u00a0<\/strong>le Cadres & Techs info<\/strong><\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n\n\n\n\n
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Transparence salariale : les enjeux<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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Le 10 septembre<\/strong>, le projet de loi de transposition de la directive europ\u00e9enne sur la transparence salariale a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9 en Conseil des ministres. Alors que cette transposition aurait d\u00fb \u00eatre effective d\u00e8s juin 2026, le texte propos\u00e9 reste incomplet et reprend plusieurs revendications du patronat.<\/div>\n

\ud83d\udd17<\/span>Egalit\u00e9 salariale : projet de loi sur la directive transparence des r\u00e9mun\u00e9rations au conseil des ministres \u2013 fausse \u00e9galit\u00e9 et vrai cadeau au patronat<\/a><\/span><\/p>\n

Retrouvez les vid\u00e9os et les podcasts des Rencontres d’Options.<\/strong><\/span><\/p>\n

\u27a1\u00a0R\u00e9mun\u00e9rations, une \u00e9galit\u00e9 \u00e0 g\u00e9om\u00e9trie variable\u00a0<\/strong> (1\/3) en podcast<\/a> – en vid\u00e9o<\/a><\/span><\/p>\n

\u27a1\u00a0<\/strong>Transparence salariale : de l\u2019ombre \u00e0 la lumi\u00e8re ?<\/strong> (2\/3) \u00a0<\/a>en podcast<\/a> – en vid\u00e9o<\/a><\/span><\/p>\n

\u27a1\u00a0<\/strong>Femmes et responsabilit\u00e9s, un jour sans fin ?<\/strong> (3\/3) \u00a0<\/a>en podcast<\/a> – en vid\u00e9o<\/a><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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Prot\u00e9ger les lanceurs et lanceuses d\u2019alerte, d\u00e9fendre la d\u00e9mocratie<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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Le 30 septembre,<\/strong> la MLA organise un d\u00e9bat r\u00e9unissant syndicats, associations, journalistes et lanceur\u00b7ses d\u2019alerte afin d\u2019identifier des solutions concr\u00e8tes pour renforcer la protection du droit d\u2019alerter.<\/p>\n

\ud83d\udd17<\/span> Plus d’infos<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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FORMATION –\u00a0D\u00e9financiarisation et d\u00e9finition\u00a0<\/strong>de l’entreprise\u00a0<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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\"Voir<\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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\u00a0\u00bb Comprendre la financiarisation de l’entreprise et ses incidences pour restaurer le r\u00f4le contributif de l’encadrement \u00ab\u00a0<\/strong><\/p>\n

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\ud83d\udcc5 28 septembre au 2 octobre 2026<\/strong>
\n\ud83d\udccd Centre Beno\u00eet Frachon – Courcelles<\/strong><\/p>\n

\u2705 Comprendre les m\u00e9canismes de la financiarisation
\n\u2705 Analyser ses impacts sur le travail et l’emploi
\n\u2705 Identifier les marges d’intervention des ICTAM
\n\u2705 Construire des alternatives r\u00e9pondant aux enjeux sociaux, industriels et environnementaux<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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Sous-indexation des pensions <\/strong>: toutes et tous concern\u00e9\u00b7es !<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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Cadre et agent\u00b7es de ma\u00eetrise en premi\u00e8re ligne !<\/strong><\/p>\n

Face aux annonces du ministre de l’\u00c9conomie, l’Ugict-CGT a publi\u00e9 un communiqu\u00e9 de presse pour alerter sur le danger des attaques contre le droit des Ictam \u00e0 la retraite.<\/p>\n

Retrouvons-nous le 14 octobre 2026 au si\u00e8ge de l’Agirc Arrco et siur tout le territoire<\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Lire le communiqu\u00e9 de presse<\/strong><\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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CESE : canicules, s\u00e9cheresses et activit\u00e9 \u00e9conomique\u00a0<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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L\u2019\u00e9t\u00e9 2026 confirme l\u2019ancrage durable des canicules et s\u00e9cheresses en France. Leurs cons\u00e9quences sur la soci\u00e9t\u00e9 et l\u2019\u00e9conomie imposent une adaptation des activit\u00e9s et des territoires. Le CESE consacrera un \u00e9v\u00e9nement \u00e0 ces enjeux\u00a0le 23 septembre 2026.\u00a0<\/strong><\/div>\n

Olivier B\u00e9bin<\/strong>, Pdt de la commission Activit\u00e9s \u00e9conomiques et secr\u00e9taire national de l’Ugict-CGT participera aux travaux.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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L’UGICT-CGT EN AUDIO & VID\u00c9O<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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La chaine Youtube de la CGT des ing\u00e9s cadres et techs !<\/strong><\/span><\/p>\n

Retrouvez toutes les diffusions de l’Ugict-CGT : vid\u00e9os, podcasts en replay…avec nos analyses.<\/div>\n

Pour ne jamais manquer un \u00e9pisode,\u00a0<\/span>abonnez-vous @ugict-CGT<\/a><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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EN DIRECT DES ORGAS<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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CGT-\u00c9quipement-Environement :<\/strong><\/p>\n

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<\/a>L’UGICT-CGT dans les m\u00e9dias<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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\ud83d\udcf0<\/span> Le travail nous rend-il malade ?<\/a><\/p>\n

\ud83d\udcf0<\/span><\/a>Le lent d\u00e9classement ressenti par les cadres : \u00ab Je ne sais plus si le jeu en vaut vraiment la chandelle \u00bb<\/a><\/p>\n

\ud83d\udcf0\u00a0<\/span>Tribune \u00a0 \u00ab Le climat change : il est temps de transformer la gouvernance du travail \u00bb<\/a><\/p>\n

\ud83d\udcf0<\/span><\/a> L’Humanit\u00e9 : Les bas salaires et les impacts de la guerre au Moyen-Orient en t\u00eate des pr\u00e9occupations des professions interm\u00e9diaires<\/a><\/p>\n

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KIT D’AIDE AU RENFORCEMENT SYNDICAL<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Voir et t\u00e9l\u00e9charger le \u00ab\u00a0pas \u00e0 pas\u00a0\u00bb Ugict<\/strong><\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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OPTIONS : LA REVUE<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Votre affiliation<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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\u00c0 partir du num\u00e9ro 679 de mars 2024, si vous ne recevez pas votre journal Options, rapprochez-vous de votre syndicat afin qu’il v\u00e9rifie votre adresse postale dans Cogitiel. En effet l’Ugict a bascul\u00e9 \u00e0 100 % sur les donn\u00e9es Cogitiel (crois\u00e9es avec Cog\u00e9tise).
\nSi le probl\u00e8me persiste, merci de nous communiquer vos informations via le formulaire : https:\/\/ugictcgt.typeform.com\/infos-options<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Librairie et abonnement<\/strong><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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CANAL T\u00c9L\u00c9GRAM DE L’UGICT<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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L’Ugict a d\u00e9sormais un canal T\u00e9l\u00e9gram grand public sur lequel chacun\u00b7e peut s’abonner pour suivre nos actus<\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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S’abonner \u00e0 T\u00e9l\u00e9gram<\/strong><\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/th>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
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AGENDA – SE MOBILISER !<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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2026<\/strong><\/p>\n

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  • 20 septembre :\u00a0<\/strong>Marche contre \u00ab\u00a0le permis de tuer\u00a0\u00bb<\/li>\n
  • 21 septembre :<\/strong> Journ\u00e9e internationale pour la Paix.<\/li>\n
  • 26 septembre :<\/strong> Marches pour la paix et le climat.<\/li>\n
  • 28 septembre :\u00a0<\/strong>Journ\u00e9e internationale pour le droit \u00e0 l’avortement.<\/li>\n
  • 29 septembre :<\/strong> Mobilisation des agent\u00b7es publics.<\/li>\n
  • 5 octobre\u00a0<\/strong>: Mobilisation pour la loi int\u00e9grale contre les violences<\/li>\n
  • 13 octobre :<\/strong> S\u00e9minaire de l’IHS CGT \u00ab\u00a0Engagement dans l’entre-deux guerres\u00a0\u00bb.<\/li>\n
  • 14 octobre :<\/strong> Mobilisation jour du CA de l’Agirc-Arcco.<\/li>\n
  • 17 et 18 octobre\u00a0<\/strong>: 85e<\/sup> anniversaire des ex\u00e9cutions de Ch\u00e2teaubriant.<\/li>\n
  • 20 octobre, 10h :<\/strong> Manifestation europ\u00e9enne \u00e0 Strasbourg contre le 28e<\/sup> R\u00e9gime<\/li>\n
  • 5 novembre :<\/strong> Journ\u00e9e d’\u00e9tude de l’IHS CGT \u00ab\u00a0Syndicalisme et \u00e9ducation populaire\u00a0\u00bb.<\/li>\n
  • 17 novembre :<\/strong> S\u00e9minaire de l’IHS CGT \u00ab\u00a0Georges Gaye et 1res\u00a0<\/sup>ann\u00e9es de la CGTU.<\/li>\n
  • 24 novembre :\u00a0<\/strong>Salon du livre d’histoire sociale \u00e0 Montreuil.<\/li>\n
  • 15 d\u00e9cembre<\/strong> : Conseil national de l’Ugict.<\/li>\n
  • 16 d\u00e9cembre :<\/strong> Rencontre d’Options sur la pr\u00e9carit\u00e9 des ICTAM<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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FORMATIONS<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Le calendrier des formations<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Stages nationaux de formation syndicale (2 \u00e0 5 jours)<\/strong><\/p>\n

Comprendre la financiarisation de l\u2019entreprise et ses incidences pour restaurer le r\u00f4le contributif de l\u2019encadrement<\/strong><\/p>\n

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  • 28 septembre au 2 octobre 2026 (Centre Beno\u00eet Frachon – Courcelle)<\/em><\/li>\n<\/ul>\n

    \u00catre responsable Ugict-CGT :<\/strong>\u00a0contenu, animation et d\u00e9ploiement de l\u2019activit\u00e9 sp\u00e9cifique<\/strong><\/p>\n

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    • 12 au 16 octobre 2026 (Centre Beno\u00eet Frachon – Courcelle)<\/em><\/li>\n<\/ul>\n

      Formation d’accueil des nouveaux\u00b7elles syndiqu\u00e9\u00b7es<\/strong><\/p>\n

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      • 10 novembre 2026\u00a0(Montreuil)<\/em><\/li>\n<\/ul>\n

        R\u00e9f\u00e9rent\u00b7es\u00a0<\/strong>Harc\u00e8lement sexuel et agissements sexistes au travail (RHSAS)<\/strong><\/p>\n

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        • 18 au 20 novembre 2026 (Centre Beno\u00eet Frachon – Courcelle)<\/em><\/li>\n<\/ul>\n

          Stage \u00ab Classification, n\u00e9gociations collectives et salaire \u00bb en collaboration avec la Ferc-CGT et la FSU<\/strong><\/p>\n

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          • Les 3 et 4 d\u00e9cembre 2026 (Montreuil)<\/em><\/li>\n<\/ul>\n

            Ma\u00eetriser la technique de l\u2019enqu\u00eate conscientisante<\/strong><\/p>\n

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            • 7 au 11 d\u00e9cembre 2026\u00a0(Centre Beno\u00eet Frachon – Courcelle)<\/em><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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S’inscrire<\/strong><\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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Webinaires<\/strong><\/p>\n

AT\/MP (RPS, VSST, arr\u00eats de travail)\u00a0<\/strong><\/p>\n

Pr\u00e9venir les risques psychosociaux (intervenante : Agathe\u00a0<\/em>Le Berder<\/em>)<\/em><\/p>\n

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  • 03 novembre 2026 (distanciel \u2013 3 h)<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n
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Formations syndicales et d\u00e9bats des organisations Ugict<\/strong><\/p>\n

Syndicat SETUD 69<\/u><\/strong><\/p>\n

D\u00e9bat avec l’ANACT et l’INRS<\/strong> \u00ab\u00a0Travailler en 2050 : les effets du d\u00e9r\u00e8glement climatique sur le monde du travail\u00a0\u00bb<\/p>\n