Montreuil, le 7 juillet 2014<\/p>\n
Monsieur le Secr\u00e9taire G\u00e9n\u00e9ral,<\/p>\n
Je souhaite porter \u00e0 votre connaissance notre position concernant une potentielle r\u00e9duction du nombre de cycles de mobilit\u00e9 pour les ing\u00e9nieurs des travaux publics de l\u2019Etat.<\/p>\n
Nous d\u00e9non\u00e7ons la remise en cause des 3 cycles de mobilit\u00e9 par an pour les ITPE, ainsi que pour les autres corps de cat\u00e9gorie B et A du MEDDE\/MLET d\u2019ailleurs.<\/p>\n
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La r\u00e9duction \u00e0 deux cycles de mobilit\u00e9 aurait des cons\u00e9quences lourdes sur les ing\u00e9nieurs et sur les services.<\/p>\n
Les vacances de postes seraient allong\u00e9es, avec un d\u00e9lai de 6 mois entre deux CAP, avec de forts impacts sur les services.<\/p>\n
Alors que les charges de travail sont d\u00e9j\u00e0 particuli\u00e8rement lourdes, comme l\u2019a montr\u00e9 la consultation que nous avons r\u00e9alis\u00e9e aupr\u00e8s des agents de cat\u00e9gorie A et B du Minist\u00e8re et pr\u00e9sent\u00e9e lors d\u2019une audience au Directeur de Cabinet du MEDDE, Gilles RICONO, le 14 juin 2013, ces vacances de postes plus longues conduiront \u00e0 des int\u00e9rims longs, qui dans les faits ne sont pas toujours r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s. Ces surcharges de travail comportent des risques psycho-sociaux, alors qu\u2019il est de la responsabilit\u00e9 de l\u2019employeur de les pr\u00e9venir.<\/p>\n
En outre, des vacances de postes longues comportent des risques de suppression de postes, dans le contexte de r\u00e9duction des effectifs o\u00f9 le crit\u00e8re de la dur\u00e9e de la vacance est tr\u00e8s fr\u00e9quemment utilis\u00e9e, sans tenir compte des besoins li\u00e9es aux missions concern\u00e9es par le poste.<\/p>\n
Pour les ing\u00e9nieurs, la r\u00e9duction du nombre de cycle de mobilit\u00e9 pourrait conduire \u00e0 des d\u00e9lais d\u2019un an (voire 18 mois) pour obtenir une mutation, en cas d\u2019\u00e9chec au \u00abpremier tour\u00bb (voire au \u00abdeuxi\u00e8me tour\u00bb), \u00e0 partir du d\u00e9but de la recherche d’un poste, alors m\u00eame qu\u2019un certain nombre d\u2019entre eux doivent se repositionner, du fait de la suppression de leurs missions. La possibilit\u00e9 de modifier la date de mutation ne jouera qu\u2019\u00e0 la marge, comme c\u2019est le cas actuellement.<\/p>\n
La r\u00e9duction du nombre de cycle de mobilit\u00e9 aura \u00e9galement des cons\u00e9quences sur les recherches de postes pour les ITPE promus IDTPE. Cela pourrait conduire \u00e0 ne leur laisser qu\u2019une CAP pour se positionner, avec un risque de ne pas trouver de poste. Et la question des postes propos\u00e9s aux laur\u00e9ats de l’examen professionnel \u00e0 ITPE n\u2019est pas r\u00e9solue.<\/p>\n
La r\u00e9duction du nombre de cycles entra\u00eenera une baisse de la mobilit\u00e9 globale: il y aura moins de postes lib\u00e9r\u00e9s \u00e0 chaque cycle, donc moins d\u2019offre (et en outre plus de concurrence sur chaque poste).<\/p>\n
Nous sommes loin de l\u2019am\u00e9lioration de la mobilit\u00e9 choisie pl\u00e9biscit\u00e9e par les ing\u00e9nieurs lors des assises!<\/p>\n
Les CAP ne sont pas un frein \u00e0 la mobilit\u00e9: elles sont un lieu d’\u00e9change, de d\u00e9fense de dossiers et de transparence. Si volont\u00e9 d\u2019harmonisation il y a entre MAAF et MEDDE, ne peut-elle se faire par un passage de 2 \u00e0 3 CAP \u00abmobilit\u00e9\u00bb par an au MAAF, c\u2019est-\u00e0-dire une harmonisation \u00abpar le haut\u00bb?<\/p>\n
La r\u00e9duction des cycles de mobilit\u00e9 n’est pas une r\u00e9ponse au manque de moyens des services RH!<\/p>\n
Nous vous serions reconnaissants, Monsieur le Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral, d’en prendre acte et de r\u00e9affirmer que 3 cycles de mobilit\u00e9 pour les corps des ITPE, ainsi que pour les autres corps de cat\u00e9gorie B et A du MEDDE\/MLET, sont n\u00e9cessaires et doivent \u00eatre maintenus.<\/p>\n
Je vous prie, Monsieur le Secr\u00e9taire G\u00e9n\u00e9ral, de recevoir l\u2019expression de ma consid\u00e9ration distingu\u00e9e.<\/p>\n
Pierre THOMAS<\/p>\n
Secr\u00e9taire G\u00e9n\u00e9ral de l\u2019OFICT-CGT<\/p>\n