25 octobre 2018
Guidées par l’obsession de la réduction des coûts et le détricotage de l’État, les réformes, dans les trois fonctions publiques, tentent d’imposer de nouvelles doctrines d’emploi et de management.
Guidées par l’obsession de la réduction des coûts et le détricotage de l’État, les réformes, dans les trois fonctions publiques, tentent d’imposer de nouvelles doctrines d’emploi et de management.
Par Marie-José Kotlicki, cosecrétaire générale de l’Ugict-CGT
par Baptiste Talbot,
Secrétaire général de la fédération Cgt
des Services publics
Les transformations du salariat, l’essor du travail qualifié, la réalité des « contradictions hiérarchiques » ont conduit la CGT dans les années 60 à répondre au besoin d’une activité spécifi que et d’une organisation correspondant aux aspirations des catégories Ingénieurs, Cadres et Techniciens (ICT) avec la création de l’Ugict (Union Générale des Ingénieurs, Cadres […]